人で勝つ 言葉いかんによって、そのアウトプットが劇的に変わる「人」は、経営資源における最大の差別化要因。だから私は、その「人で勝つ」経営を掲げ、人事をやっています。
変革 変革は難しくない。100点満点を狙うから難しいだけ。
社員は普通の人 人事の相手は「普通の人」なのに、「普通の人」に理解できない制度を作ってしまう。
強さと良さ 20世紀は「強い」企業が勝ったが、21世紀は「強くて良い」企業が勝つ。
リーダーシップ リーダーシップ育成のポイントは、セルフリーダーシップ。
人事戦略 人事戦略はゴールがあって初めて作られる。
ダイバーシティ 優秀であれば、男性も女性も関係ない、動物でもいいんだよ。
グローバル化 グローバル化もダイバーシティ。最高に強くなって世界で勝つための手段。
生産性 日本のフォロワーシップは世界一。それにふさわしいリーダーシップを。
コピーできない人の価値 21世紀は、デジタルの時代だからこそコピーしづらいものが価値を持つ。
オピニオン
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人で勝つ
言葉いかんによって、そのアウトプットが劇的に変わる「人」は、経営資源における最大の差別化要因。だから私は、その「人で勝つ」経営を掲げ、人事をやっています。
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変革
変革は難しくない。100点満点を狙うから難しいだけ。
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社員は普通の人
人事の相手は「普通の人」なのに、「普通の人」に理解できない制度を作ってしまう。
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強さと良さ
20世紀は「強い」企業が勝ったが、21世紀は「強くて良い」企業が勝つ。
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リーダーシップ
リーダーシップ育成のポイントは、セルフリーダーシップ。
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人事戦略
人事戦略はゴールがあって初めて作られる。
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ダイバーシティ
優秀であれば、男性も女性も関係ない、動物でもいいんだよ。
ニュース
- 2021年11月17日
- IWNC「脳科学の最前線「経営×脳科学」」のダイジェストレポートが掲載されました。
イベントスケジュール
- NEW
- 2022年5月25日講師
- 募集中サイコム・ブレインズ『八木洋介氏&現役人事リーダーと考える2022年の「人事のリアル」と「必要な学びの場」』にて講師を務めます。
- NEW
- 2022年5月31日配信セミナー
- 募集中レイヤーズ・コンサルティング『“Authentic People Management”のすすめ ~本物の人財マネジメントで勝つ~』にて講師を務めます。
- NEW
- 2022年6月17日配信セミナー
- 募集中株式会社日本ビジネスプレスの無料ライブ配信セミナー「Workstyle Innovation Forum 2022 <夏> 【第2回】戦略人事フォーラム」にて講師を務めます。
- NEW
- 2022年9月17日~2023年3月25日スクール
- 募集中サイコム・ブレインズ「次世代戦略人事リーダー育成講座」第9期にてアドバイザーを務めます。
- 2022年7月~2023年3月スクール
- 募集中日経ビジネススクール「日本版エグゼクティブ教育研究会」第6期にて講師を務めます。
イベントアーカイブ
- 2022年3月8日配信セミナー
- 株式会社SmartHRの配信セミナー「SmartHR Agenda」にて講師を務めました。
- 2021年9月10日~2022年3月5日講師
- グロービス経営大学院『知命社中』6期にて講師を務めました。
- 2021年9月~2022年3月スクール
- 日本能率協会「部長のためのエグゼクティブ・マネジメントコース」にて講師ならびにメンターを務めました。
- 2021年6月~2022年3月スクール
- 日経ビジネススクール「日本版エグゼクティブ教育研究会」第5期にて講師を務めました。